Attaché A2 actuariat (méthodologie) (M/F/X)
Par souci de lisibilité, la forme masculine est utilisée dans cette description de fonction pour désigner certains rôles. L’emploi des termes masculins, « collaborateur », « chef » ou encore « utilisateur », par exemple, est épicène.
Identification de la fonction
Code de la fonction : DWO800
Niveau: A
Classe : A2 Famille de fonctions : Développeurs Catégorie de métiers : 14. Sciences, Sciences appliquées, Etude et Recherche (WO)
Raison d'être de la fonction
Apporter le soutien méthodologique nécessaire aux différents services statistiques et aux institutions externes (autres services publics, universités, etc.)
afin de
obtenir et garantir des statistiques de qualité.
Développer et implémenter des moyens méthodologiques
afin de
permettre que le processus d'enquête se déroule de manière rapide et uniforme.
Assurer le suivi de l'activité scientifique sur le plan de la statistique
afin de
maintenir à jour la connaissance des méthodes statistiques, leur utilisation et leur évolution.
Finalités
En tant queméthodologueapporter un soutien méthodologique aux différents services statistiques
afin de
obtenir et garantir des statistiques de qualité
Exemples de tâches
- définir les échantillons (taille, représentativité, mode de tirage)
- effectuer le contrôle, l'édition et l'imputation
- prévoir le traitement des non-réponses et leur mode d'intégration dans la statistique
- définir les règles d'extrapolation et d'estimation
- procéder à l'estimation de la variance et faire un rapport de qualité
En tant queanalysteplacer les missions ponctuelles dans un contexte plus large, ce qui peut mener au développement de nouveaux (p. ex.: g-Calib) programmes statistiques à champ d'application large ou à l'implémentation de ceux existant déjà (p. ex.: Argus, Tramo-Seats)
afin de
garantir des statistiques de qualité
Exemples de tâches
- réaliser la description mathématique d'un modèle statistique
- développer des modules-logiciels spécifiques destinés à la statistique
En tant queformateurveiller à la formation interne en statistique
afin de
rehausser le niveau statistique de l'Institut
Exemples de tâches
- assurer la formation et l'encadrement des statisticiens en rapport avec la statistique en général avec une attention toute particulière pour la statistique par sondage
- assurer la formation sur l'emploi de logiciels statistiques (SPSS, etc.)
- assurer la formation sur les sujets spécialisés (p. ex. : plan de sondage, calage, non-réponses, estimation de la variance, etc.)
- participer à des conférences pour ensuite en faire une présentation aux collègues méthodologues et statisticiens
En tant quedéveloppeurconcevoir et mettre en oeuvre les bases scientifiques
afin de
permettre à l'Institut d'évoluer dans son métier, et garder et confronter son pôle d'excellence
Exemples de tâches
- effectuer l'analyse, l'évaluation et les implications possibles liées à l'apparition de nouveaux rôles
- pour tout nouveau rôle, comme par exemple l'accréditation, en définir les conditions, en proposer la ou les méthodologies adéquates et en assurer la maîtrise du savoir-faire
Eléments de réseau - DE qui la fonction reçoit-elle de l'information ?
De qui
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Quelle information
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Sous quelle forme
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Avec quelle fréquence
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supérieur(s) hiérarchique(s)
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méthodologie
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informel
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ad hoc
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services statistiques de la DG
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législation (loi, AR, AM ...
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ecrits: textes, articles
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ad hoc
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organisations/entreprises nationale
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souhaitset/ou directives pour ce qui concerne l'execution
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internet, e-mail
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ad hoc
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organisations/entreprises
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descriptions de processus
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participation à des colloques
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ad hoc
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Eléments de réseau - A qui la fonction fournit-elle de l'information ?
A qui
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Quelle information
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Sous quelle forme
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Avec quelle fréquence
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supérieur(s) hiérarchique(s)
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les données statistiques et méta-données demandéess
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rapports
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ad hoc
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statisticiens des services interness
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les statistiques demandées
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documents de travail
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ad hoc
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oraganisations nat. et internat.
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description methodologique des processus
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information interne ou session d'information
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ad hoc
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management
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notes techniques sur les software dévélopésdeéve
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participation active à des colloquesdc
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ad hoc
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management
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feedback des colloques et journées d'étude d'eétudejpo
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informel
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ad hoc
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Positionnement
La fonction est dirigée par
Actuaire-Directeur
La fonction assure la direction d'un groupe de : 0 collaborateurs de
Autonomie
La fonction peut décider en autonomie au sujet de
- chaque actuaire (méthodologue) dispose de toutes les compétences scientifiques pour conseiller, mettre au point et accompagner la mise en oeuvre d'une méthode particulière liée à la réalisation d'une statistique
- amélioration d'un processus existant, identification de solutions de remplacement de fabrication, notamment l'utilisation d'autres bases de données existantes plutôt que la réalisation d'enquêtes
La fonction doit demander une autorisation pour
- tout ce qui a un impact budgétaire
- concertation pour ce qui concerne la planification
Impact
Budget de fonctionnement total de l'entité
budget de la Direction générale: 38 millions euros + fonds budgétaire INS (Institut National de Statistique)
Budget de travail propre
Expertise technique
Profil de compétences techniques
Pour construire le profil de compétences techniques, référez-vous à la grille d'expertise technique ou à l’application web Crescendo.
Innovation
A quelles directives, instructions et législation la fonction est soumise
- AR pour des enquêtes spécifiques
- loi relative à la statistique
Quelles innovations
- optimalisation et remplacement/modernisation des techniques et procédures statistiques existantes au sein de l'INS
Sur base de quel cadre de référence
- système statistique européen
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