|
Attaché A2 sociale bemiddeling (M/V/X)
Omwille van de leesbaarheid wordt in deze functiebeschrijving de mannelijke vorm gebruikt om bepaalde rollen te beschrijven. Termen zoals bijvoorbeeld « medewerker », « chef » of « gebruiker », hebben zowel betrekking op vrouwen als op mannen.
Identificatie van de functie
Functiecode : DTE006
Niveau: A
Klasse : A2
Functiefamilie : Experten organisatieondersteuning
Beroepscategorie : 04. Tewerkstelling (TE)
Doel van de functie
Beheer van de relaties met betrekking tot het sociaal overleg
teneinde
de doelstellingen van de organisatie te realiseren en de sociale vrede te bewerkstelligen
Evalueren van de voorstellen, de invoering en de interpretatie van de regels
teneinde
een coherente en efficiënte regeling te garanderen
Resultaatgebieden
Alsorganisator
- Het verloop van het sociaal overleg voorbereiden en coördineren
teneinde
- zich ervan te vergewissen dat de overlegprocedures worden nageleefd
Voorbeelden van taken
- de agenda van de vergaderingen plannen
- de samenstelling van de overlegvergaderingen bepalen
Als
verslaggever
- Instaan voor een regelmatige feedback over de overlegactiviteiten bij de teamchef en de N-1 manager
teneinde
- hen in de gelegenheid te stellen deze te evalueren en in het algemeen onderhandelingsbeleid te integreren
Voorbeelden van taken
- verslagen opmaken
- aan vergaderingen deelnemen
Als
analist
- Adviezen en conclusies formuleren na raadpleging van een dossier
teneinde
- de coherentie van de reglementering te waarborgen
Voorbeelden van taken
- een advies opstellen bij het uitwerken van een commentaar
- een voorontwerp van reglementering evalueren
Als
contactpersoon
- Interne contacten leggen met de verschillende entiteiten en de representatieve organisaties
teneinde
- te beschikken over alle nodige informatie om een billijke oplossing uit te werken
Voorbeelden van taken
- ervoor instaan dat de ontvangen informatie onder zijn collega's wordt verspreid (dossierbeheerder)
Positionering
De functie krijgt leiding van
teamchef sociaal overleg en reglementering
De functie geeft leiding aan een groep van : 0 medewerkers van
Technische expertise
Technisch competentieprofiel
Om het technisch competentieprofiel op te maken, staan het technisch competentierooster of de applicatie Crescendo tot uw beschikking.
Generiek competentieprofiel
Om het generiek competentieprofiel te bepalen, staan het boek met de generieke competentieprofielen of de applicatie Crescendo tot uw beschikking.