Attaché dialogue social - Chef d'équipe (M/F/X)
Par souci de lisibilité, la forme masculine est utilisée dans cette description de fonction pour désigner certains rôles. L’emploi des termes masculins, « collaborateur », « chef » ou encore « utilisateur », par exemple, est épicène.
Identification de la fonction
Code de la fonction : DTE094 Niveau: A Classe : A1 Famille de fonctions : Gestionnaires de dossiers Catégorie de métiers : 04. Emploi (TE) Raison d'être de la fonctionOrganiser et coordonner le traitement administratif concret des dossiers au sein d'une équipe de gestionnaires de dossiers administratifs afin deréaliser les objectifs imposés à l'équipe dans le respect des délais impartis
Veiller au traitement des dossiers ayant trait au dialogue social dans l'une des directions de la Division de la Concertation sectorielle de la Direction générale des Relations collectives de Travail afin depromouvoir un dialogue social efficace et fructueux
FinalitésEn tant quecoach
afin de
Exemples de tâches
En tant que contrôleur
afin de
Exemples de tâches
En tant que gestionnaire de données
afin de
Exemples de tâches
En tant que personne de contact
afin de
Exemples de tâches
En tant que gestionnaire de connaissances
afin de
Exemples de tâches
PositionnementLa fonction est dirigée parle Conseiller responsable de la Direction
La fonction assure la direction d'un groupe de : 1-10 collaborateurs de Niveau B Niveau C Niveau D
Expertise techniqueProfil de compétences techniquesPour construire le profil de compétences techniques, référez-vous à la grille d'expertise technique ou à l’application web Crescendo.
Profil de compétences génériquesPour élaborer le profil de compétences génériques, référez-vous au livre de profils de compétences génériques ou à l’application web Crescendo.
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