Identificatie van de functie

Functiecode : LO006

Niveau: D

Functiefamilie : Bewakers veiligheid / hygiëne

Beroepscategorie : 07. Logistiek en Economaat (LO)

Doel van de functie

Instaan voor de schoonmaak van de lokalen en het meubilair

teneinde

bij te dragen tot een hygiënische en aangename werkomgeving.

 

Resultaatgebieden

Als

onderhoudstechnicus

onderhouden van de lokalen

teneinde

de gebouwen in goede staat houden.

 

Voorbeelden van taken

• Schoonmaken van allerhande ruimtes

• ledigen en sorteren van de vuilnisbakken, asbakken, …

 

Als

controleur

de gebouwen controleren op vlak van hygiëne

teneinde

eventuele problemen te detecteren.

 

Voorbeelden van taken

• Controleren van de ruimtes

• Detecteren van gebreken die een invloed hebben op de hygiëne (bijvoorbeeld lekken)

• Rapporteren van de gebreken aan de beheerders

 

Als

materiaalbeheerder

de nodige producten en materialen voorzien en onderhouden

teneinde

zijn functie naar behoren te kunnen uitoefenen en onmiddellijk op de behoeften in te kunnen spelen.

 

Voorbeelden van taken

• vervangen van zeep, handdoeken en papier

• signaleren wanneer bepaalde producten niet meer voorradig zijn

 

Als

aanspreekpunt

eenvoudige vragen of klachten beantwoorden

teneinde

een eerste informatie te bieden aan klanten en collega's.

 

Voorbeelden van taken

• Noteren van de opmerkingen van personeelsleden

• Oplossen van de gesignaleerde problemen

• Doorgeven van informatie over de problemen

 

 

Netwerkelementen - VAN wie krijgt de functie informatie?

Van wie	Welke informatie	Onder welke vorm	Met welke frequentie
Leidinggevende	Instructies, doelstellingen, advies	Mondeling of schriftelijk	dagelijks
Collega’s	Raad, vragen, problemen	Mondeling	dagelijks
Klanten	Problemen, vragen	Mondeling of schriftelijk	dagelijks

 

Netwerkelementen - AAN wie geeft de functie informatie?

Aan wie	Welke informatie	Onder welke vorm	Met welke frequentie
Leidinggevende	Rapportering resultaten, info	Mondeling of schriftelijk	dagelijks
Collega’s	Info, problemen	Mondeling	dagelijks
Klanten	Info	Mondeling of schriftelijk	dagelijks

 

Positionering

De functie krijgt leiding van

Groepsverantwoordelijke

 

De functie geeft leiding aan een groep van : 0 medewerkers van

 

Autonomie

De functie kan autonoom beslissen over

• Operationele beslissingen betreffende de dagelijkse taken binnen de opgestelde procedures en werkplanning.

 

De functie moet autorisatie vragen voor

• Werkplanning en wijziging prioriteiten

 

Impact

Totaal werkbudget entiteit

Nvt

 

Eigen werkbudget

Nvt

 

Andere kwantitatieve gegevens

1. Nvt

 

Technische expertise

Technisch competentieprofiel

Om het technisch competentieprofiel op te maken, staan het technisch competentierooster of de applicatie Crescendo tot uw beschikking.

 

Innovatie

Aan welke richtlijnen, instructies en wetgeving is de functie gebonden

• EMAS-procedures

• Afvalscheiding

• Duurzaam schoonmaken

 

Welke vernieuwingen

• Geen vernieuwingen

 

Gebaseerd op welk referentiekader

• NVT

 

Generiek competentieprofiel

Om het generiek competentieprofiel te bepalen, staan het boek met de generieke competentieprofielen of de applicatie Crescendo tot uw beschikking.